КарьераFAKTOR

Работа в FAKTOR

Стройте карьеру в одном из ведущих агентств недвижимости

  • Обучение и наставник
  • Опыт не обязателен
  • 86 риелторов в команде

Что мы предлагаем

Условия, которые помогают выйти на стабильный доход и расти профессионально

Доход без ограничений
Прозрачная система мотивации: заработок зависит от результата
Обучение и сертификация
Тренинги, семинары и практика под сопровождением наставника
Офисы в разных районах
Комфортные условия труда и удобное расположение
Юридическая и рекламная поддержка
Берём на себя документы, маркетинг и CRM
Карьерный рост
Путь от агента до руководителя филиала
Стабильная компания
Более 10 лет на рынке недвижимости
10
лет на рынке
86
агентов в команде
13 362
объектов на сайте
Офисы
в разных районах города

Актуальные вакансии

Выберите позицию, и узнайте об обязанностях и условиях

Продажи

Риелтор

Гибкий график, обучение с нуля
Обязанности
Консультация клиентов по покупке/продаже недвижимости
Определение потребностей собственников и покупателей, формирование оптимальных решений
Ведение и обновление базы объектов
Подбор объектов недвижимости для клиентов
Показ объектов, соответствующих запросам покупателей
Сопровождение существующих клиентов и привлечение новых
Что мы предлагаем
Работу в надёжной и стабильной компании
Тренинги и семинары
Рекламную, юридическую поддержку
Престижную и высокооплачиваемую профессию
Карьеру и профессиональное развитие
Комфортные условия труда, офисы в разных районах города
Поддержку коллег и наставников
Откликнуться

Как стать частью команды

Четыре простых шага, от заявки до первой сделки

1
Заявка или онлайн-собеседование
Оставьте контакты или пройдите электронное собеседование
2
Собеседование с руководителем
Знакомимся, обсуждаем ожидания и условия
3
Обучение и стажировка
Тренинги и практика под сопровождением наставника
4
Первая сделка и доход
Выходите на стабильный результат при поддержке команды

Пройти онлайн-собеседование

10-15 минут онлайн: короткая анкета и несколько вопросов. Отвечать можно текстом, голосом или видео.

Пройти онлайн-собеседование
Или напишите нам напрямую

Ответим на вопросы о вакансиях, условиях и графике в удобном мессенджере.

Для вас

Как мы поможем вам

  • Подбор под бюджет и районПришлем варианты, которые действительно есть в продаже сегодня.
  • Просмотры вместе с агентомАгент едет с вами и показывает объект на месте.
  • Проверка документов и сопровождение до регистрацииВедем сделку от аванса до нотариуса и регистрации права.
  • Оценка и продажа вашей недвижимостиПодскажем цену по похожим предложениям и возьмем на себя показы.

FAQ

Частые вопросы

Нужен ли опыт в недвижимости, чтобы начать

Для позиции риелтора опыт не обязателен: есть тренинги, семинары и практика под руководством наставника. Опыт нужен там, где речь о руководстве: на позицию директора филиала берут человека, который уже руководил. Остальных учим с нуля, и это нормальный путь для большинства наших агентов.

Сколько можно заработать и от чего зависит доход

Заработок зависит от результата, и верхней границы в нём нет: агент получает процент от сделки. Это значит, что в первые месяцы доход неровный, а дальше растёт вместе с базой клиентов и количеством закрытых сделок. Систему мотивации показывают на собеседовании полностью, вместе с цифрами процента, чтобы вы считали, а не верили на слово.

Как устроено обучение и кто такой наставник

Обучение это тренинги и семинары плюс стажировка на реальных задачах. Наставник это опытный агент, который ведёт вас первые сделки: вместе с ним вы идёте на первые показы, готовите документы и проходите первую сделку до нотариуса. Юридическую часть, рекламу и CRM агентство берёт на себя, поэтому учиться надо работе с клиентом и объектом, а не бумагам.

Сколько времени проходит до первой сделки

Путь до первой сделки это четыре шага: заявка или онлайн-собеседование, собеседование с руководителем, обучение со стажировкой, первые самостоятельные показы. Срок зависит от вас и от рынка, и обещать здесь конкретную неделю было бы нечестно. Что действительно ускоряет: готовность выходить на показы ежедневно и работать с тёплыми заявками агентства, а не искать клиентов с нуля.

Есть ли карьерный рост, кроме процента

Есть, и это путь от агента до руководителя филиала. У нас 7 офисов в разных районах Одессы, и руководители филиалов выросли из своих агентов. Кроме руководящей линии есть административные позиции. Работаем с 2016 года, агентов в команде 86: рост здесь не обещание на собеседовании, а то, что уже произошло с конкретными людьми.

Новые предложения в Telegram Каждый день новые объекты, без спама

Объектов и квартир от застройщиков в продаже: 13 362 Мы на связи